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回复主题：运用品牌营销手段赢回顾客 30 Nov -0001 | 12:00 am
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回复主题：主管格局的自我培养 30 Nov -0001 | 12:00 am
要对众人付出“大爱”，而非对个人施以 “妇人之仁”，其差别便在前者能够平衡地考虑，而后者是单点思考。
[博文分享]用人的真理 30 Nov -0001 | 12:00 am
博文节选： 用人的真理 作者：Lan
回复主题：一位营销总监的辞职信(非常精辟) 30 Nov -0001 | 12:00 am
很有能力也很有见解。 问题是：1、内部各部门怎么基本的沟通都出现问题 2、营销体系的建立岂是一朝一夕就能改变的 3、估计国内找不到一个这样的企业，就是内部关系调理的非常好的，特别是财务部门和市场部门
回复主题：冯仑：公司死了，管理还活着 30 Nov -0001 | 12:00 am
这么好的文章被我碰到了啊，这句话很不错啊“我们给客户的永远是1%的使用价值和99%的希望”。但是这个和尚庙的例子看得不是很懂啊~~一个寺庙只有一个方丈叫企业家，有数个就叫长老吧是职业经纪人，然后勒？？那些普通的小和尚为什么一个都没有看到啊？？所谓管理作者老大也说过了“谈管理离不开组织，只有组织才需要
回复主题：经理人该如何积累跳槽资本？ 30 Nov -0001 | 12:00 am
呵呵 挺羡慕这些经理人 风云人物
回复主题：创业金点子，需要的朋友留下邮箱，我发给你们 30 Nov -0001 | 12:00 am
329851836@**.com
回复主题：沮丧的经理人 30 Nov -0001 | 12:00 am
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回复主题：比尔盖茨现身奥运现场老态尽显，质疑私人医生失职 30 Nov -0001 | 12:00 am
我看一大半会是化妆师的问题，和人家私人医生没关系。
回复主题：沮丧的经理人 30 Nov -0001 | 12:00 am
主要的责任还在你自己：管理的方法不对。 工期是客户要求的，不是员工自己定的。我们是为客户服务的，这些理念要得到全面贯彻。 解决方案：定期召开会议。时间：每周一上午9时、周四下午3时召开会议。
